Hi,
Sinds zo'n 9 maanden ben ik op een L1-b visum werkzaam in Massachusetts voor mijn werkgever. Nu biedt deze werkgever aan dat ik ook een H1-B visum claim kan filen (of die wordt toegekend is een tweede). (standaard procedure bij dit bedrijf als je een L1 hebt)
Begrijp ik het goed dat als ik een H1-B heb ik dan ook voor een andere werkgever zou mogen werken?
Waarom zou ik een H1-B willen?
NB we hebben de wens om over 2 a 3 jaar weer terug naar europa te gaan dus green card hoeft niet.
Boek je Amerikareis via een echte USA-expert: Klik hier om alle prijzen voor je USA-reis te vergelijken: vliegtickets, autohuur, rondreis, en meer!
Belangrijk: Nieuwe leden, voltooi je registratie door een nieuw onderwerp te starten in "Nieuwe forumleden introductie"!
Belangrijk: Nieuwe leden, voltooi je registratie door een nieuw onderwerp te starten in "Nieuwe forumleden introductie"!
L1 vs H1b
Re: L1 vs H1b
Waarom zou een werkgever de kosten op zich wil nemen van een nieuwe visumaanvraag, terwijl je al een visum hebt?
Meestal is een L1 toch wel beter dan H1, bijvoorbeeld, op een H1 mag je partner niet werken, op L1 wel.
Ook op een H1 kun je niet zomaar ergens anders gaan werken, ik geloof dat een H1 soms wel kan worden over gezet naar een andere werkgever, maar dat is geen simpel proces en kost tijd, dus lijkt me niet echt zinvol als je toch niet van plan bent lang in de VS te blijven.
Meestal is een L1 toch wel beter dan H1, bijvoorbeeld, op een H1 mag je partner niet werken, op L1 wel.
Ook op een H1 kun je niet zomaar ergens anders gaan werken, ik geloof dat een H1 soms wel kan worden over gezet naar een andere werkgever, maar dat is geen simpel proces en kost tijd, dus lijkt me niet echt zinvol als je toch niet van plan bent lang in de VS te blijven.
Terug in Texas!
Re: L1 vs H1b
Een L1B is goed voor 5 jaar; een H1B is goed voor 6 jaar en kan dan nog een keer verlengd worden (dat kan een L1B niet).
Een H1B kan inderdaad (met moeite) overgezet worden naar een andere werkgever, maar ik meen dat de aard van de werkzaamheden wel hetzelfde moet blijven (en dat gebeurt bijvoorbeeld vaak bij consultants die in dienst zijn van een detacheerder, die dan over gaan van de ene detacheerder naar de andere). Als je een specifieke functie binnen een bedrijf hebt ligt dat minder voor de hand.
Verder: wat hemmie zegt. In jouw situatie lijkt er geen reden om te willen switchen.
Een H1B kan inderdaad (met moeite) overgezet worden naar een andere werkgever, maar ik meen dat de aard van de werkzaamheden wel hetzelfde moet blijven (en dat gebeurt bijvoorbeeld vaak bij consultants die in dienst zijn van een detacheerder, die dan over gaan van de ene detacheerder naar de andere). Als je een specifieke functie binnen een bedrijf hebt ligt dat minder voor de hand.
Verder: wat hemmie zegt. In jouw situatie lijkt er geen reden om te willen switchen.
-
Max Kool
- Amerikakenner
- Berichten: 443
- Lid geworden op: 28 jan 2013, 20:02
- Locatie: Los Angeles, California
Re: L1 vs H1b
Zoals gezegd, een L1B heeft een geldigheid van maximaal 5 jaar (een blanket moet na 3 jaar verlengd worden voorzover ik weet) en geeft je man/vrouw hetr echt om werkt te kunnen doen. Als je werkgever het beste met je voor heeft zou hij beter green cards voor jullie aanvragen ipv H1B, zelfs als je over een paar jaar misschien weer terug wilt keren naar Europa. Dan heb je iig geen stress van een einddatum, of dat je wederhelft niet mag werken (H1B).
LA, LA, LA....
